Le PNP de la Colombie-Britannique invite 311 candidats, aptes aux relations publiques

Dans le dernier développement en matière d'immigration au Canada, la Colombie-Britannique a organisé un programme de candidats des provinces (PCP). Cela s'est produit le 30 mars 2020. Lors de ce tirage, 311 candidats ont été invités à soumettre une candidature pour obtenir une nomination provinciale. La nomination mènera à Canada PR (résidence permanente).

Le BC PNP (British Columbia Provincial Nominee Program) a invité des candidats dans 2 catégories d'immigration :

• Immigration de compétences
• Entrée express C.-B.

Les candidats doivent avoir un profil valide dans le bassin fédéral Entrée express. Ce n’est qu’alors qu’ils seront sélectionnés via la catégorie Express Entry BC. Entrée express est le principal canal du Canada pour trouver des immigrants qualifiés. Ces immigrants seront ceux qui chercheront à postuler pour les relations publiques au Canada.

Entrée express gère les demandes pour les 3 principaux programmes d’immigration de classe économique du Canada :

• Programme des travailleurs qualifiés (fédéral)
• Catégorie de l'expérience canadienne
• Programme fédéral des métiers spécialisés

Les candidats éligibles à Entrée express obtiennent un score du système de classement global (CRS). Le score est basé sur des facteurs de capital humain tels que :

• L'expérience professionnelle
• Âge
• Compétence en langue officielle
• Éducation

Les candidats nommés via Entrée express BC PNP obtiendront 600 points CRS supplémentaires. Cela garantira effectivement qu'ils obtiendront une ITA (Invitation à postuler) pour la résidence permanente lors d'un prochain tirage fédéral d'Entrée express.

La catégorie Skills Immigration est dédiée aux travailleurs semi-qualifiés et qualifiés. Il y a une forte demande pour leurs emplois dans la province. Les deux catégories de compétences exigent que les candidats s’inscrivent en utilisant le système d’enregistrement des compétences en immigration (SIRS) de la Colombie-Britannique. Il attribue une note aux candidats éligibles. Le score est basé sur des facteurs tels que l’offre d’emploi du candidat, son salaire, son éducation, son emplacement en Colombie-Britannique et ses compétences linguistiques.

Lors du dernier tour de sélection, les notes minimales requises étaient comprises entre 102 et 105.

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