Politique anti-fraude - Carrières à l'étranger de l'axe Y

Paiements à l'axe Y :

Lorsque vous effectuez un paiement à Y-Axis, vous avez le droit d'exiger un reçu pour celui-ci. Y-Axis émet des reçus pour tous les paiements effectués à l'entreprise. Un accusé de réception des paiements effectués à Y-Axis est envoyé depuis notre logiciel central. Si vous avez des questions concernant les paiements à Y-Axis, veuillez envoyer un e-mail à comptes@y-axis.com.au.

Paiements au personnel de l'axe Y :

Il vous est déconseillé d'effectuer des paiements supplémentaires à un employé de Y-Axis. Si un membre du personnel de Y-Axis propose de fabriquer votre profil ou de vous obtenir un document moyennant des frais supplémentaires, nous vous conseillons fortement d'en informer la direction afin qu'elle prenne les mesures appropriées contre l'employé. 

*Notez s'il vous plaît: La société n'est pas responsable si vous concluez un accord verbal ou écrit avec un employé de Y-Axis ou sa référence. Y-Axis n'est PAS responsable des conséquences si vous avez payé un service supplémentaire à un employé de Y-Axis.

Fournisseurs référés par le personnel de l'axe Y :

Nous vous déconseillons fortement de recourir à tout service de fournisseurs que les employés de Y-Axis pourraient suggérer, car cela n'est ni approuvé ni autorisé par l'entreprise, et vous courez le risque de fraude en vous livrant à cela. Nous ne sommes pas responsables des fournisseurs recommandés par un employé de Y-Axis et ne sommes pas responsables des frais que vous leur avez payés.

Documents frauduleux :

Y-Axis ne traite pas les cas dans lesquels des documents ou des informations frauduleux ont été soumis. Y-Axis acceptera votre cas sur la base des informations que vous avez fournies, que nous supposons être vraies. Y-Axis n'est PAS responsable si vous avez fourni une documentation ou des informations incorrectes/trompeuses/frauduleuses.

Y-Axis ne fournit aucune documentation, ni à elle-même ni à ses clients. Cela ne fonctionne que sur la documentation que vous avez fournie. Nous supposons que tout ce qui nous est soumis est 100 % vrai et correct.

Les employés de Y-Axis sont strictement mis en garde contre les pratiques illégales de ce type et sont tenus d'adhérer à la politique de l'entreprise Y-Axis. Si un employé va à l'encontre de la politique de l'entreprise, Y-Axis n'en est pas responsable, car notre politique est d'accepter les cas où les informations fournies sont vraies à 100 %.
Pour éviter d'être dupé et refusé l'entrée dans les pays étrangers, vous devez garder à l'esprit ce qui suit :

  1. NE vous laissez PAS induire en erreur par le personnel malhonnête de Y-Axis en vous faisant croire que la soumission de faux documents avec votre demande de visa est une pratique acceptable. La demande sera refusée et vous pourriez faire l'objet d'une enquête plus approfondie de la part des autorités australiennes.
  2. NE croyez PAS le personnel de l'Axe Y qui prétend pouvoir influencer la vitesse de traitement des candidatures ou la décision finale en échange d'argent ou d'autres faveurs. Ils ne peuvent pas. Les décisions en matière de visa sont prises uniquement par les agents des visas autorisés par le pays concerné.
  3. NE vous laissez PAS berner par des imposteurs se faisant passer pour des agents des visas des ambassades. Les agents des visas légitimes ne rencontrent pas les demandeurs en dehors de leur lieu de travail officiel et ne vous contactent pas non plus pour demander de l'argent.
  4. NE vous laissez PAS berner par de faux sites Web conçus pour ressembler à des sites Web officiels du gouvernement ou à des sites Web de partenaires de prestation de services. Obtenez toujours vos informations de visa sur les sites Web officiels du gouvernement.
  5. NE vous laissez PAS tromper par une escroquerie en matière d'emploi ou de visa. De nombreuses personnes sont trompées par des offres d’emploi à l’étranger qui n’existent pas. Veuillez réfléchir à votre décision avant de remettre votre argent, votre passeport et vos informations personnelles. Remarque : Si l’offre d’emploi semble trop belle pour être vraie, il pourrait s’agir d’une arnaque.

Le personnel malhonnête conseille souvent aux candidats de fournir de faux documents ou de conclure des accords de convenance. S'il vous plaît, ne vous laissez pas berner. Votre investissement sera perdu. De plus, vous serez arrêté et l’entrée dans le pays dans lequel vous avez postulé pourrait vous être refusée.

Les États-Unis, le Royaume-Uni, l'Australie et le Canada accueillent de véritables visiteurs, étudiants et immigrants professionnels.
Les agences d'immigration de ces pays ne toléreront aucun abus du système d'immigration et n'auront aucune tolérance à l'égard de la fraude. Nous conseillons fortement à toute personne souhaitant obtenir un visa pour ces pays de ne pas écouter le personnel qui propose de vendre de faux documents et affirme qu'il peut garantir un visa. Les autorités de l'immigration disposent de méthodes très efficaces pour détecter la fraude et travaillent avec des partenaires internationaux. Les autorités australiennes suivent également la même méthode. Lorsqu’ils découvrent une fraude, notamment de faux certificats d’études et de langues, le visa sera refusé et le demandeur s’expose à une interdiction de visa de dix ans ainsi qu’à d’éventuelles mesures de la part des autorités australiennes.

La fraude est une infraction pénale aux États-Unis, en Australie, au Canada et au Royaume-Uni et peut entraîner de lourdes sanctions pour les personnes impliquées. Mais en fin de compte, la responsabilité d’une demande de visa incombe au demandeur. Fournir des documents frauduleux ou des informations trompeuses peut entraîner de graves conséquences pour le personnel et le demandeur. Les candidats doivent se protéger contre la fraude à l’immigration en étant conscients de la manière dont les gens tentent de les exploiter et de leur situation.

Y-Axis Management vous déconseille fortement de vous livrer à toute fraude ou fausse déclaration sur votre profil.

Veuillez noter que la soumission de documents frauduleux à une autorité délivrant les visas entraînera votre interdiction de séjour dans le pays pendant au moins 10 ans.

Travaux:
Y-Axis est une agence de recrutement agréée en Australie et travaille avec des employeurs et des agences de placement étrangers qui recrutent des candidats de Y-Axis moyennant des frais. Y-Axis NE garantit PAS les emplois et ne facture pas le candidat pour le poste. Si un employé de Y-Axis tente de le faire, assurez-vous de nous contacter immédiatement.

Garanties:
Y-Axis ne garantit à aucun candidat un emploi ou un visa. Aucun employé de Y-Axis n’est autorisé à le faire. Les visas sont à la discrétion de l'agent des visas et du service d'immigration/de l'ambassade ou du consulat. Les emplois sont à la discrétion de l'employeur uniquement. Personne ne peut influencer cette décision, et si un employé de Y-Axis vous promet la même chose, veuillez nous contacter immédiatement.

Si vous avez des griefs ou des réclamations, n'hésitez pas à contacter notre service CRO (Relation Client) au support@y-axis.com.au