Une voie de migration alternative vers l’Australie

Jusqu’à ce moment-là, les personnes qui espéraient migrer vers l’Australie dépendaient d’une classe particulière de visa qui s’est soudainement arrêtée. Mais un programme sans précédent a été annoncé par le gouvernement fédéral : le programme régional de migration parrainée (RSMS) qui présente des avantages significatifs par rapport à toute autre voie de migration. Le programme RSMS est une brillante opportunité d’obtenir la résidence permanente. Cela vous permet de travailler en Australie dans le cadre de trois filières importantes. 1. Un volet d'entrée directe 2. Un volet d'accord 3. Un volet de résidence temporaire et de transition Pour être admissible au programme RSMS, vous devez obtenir un emploi dans la zone régionale de l'Australie. L'emploi qui offre l'opportunité doit être répertorié sous le code postal RSMS. Le placement couvrirait la majeure partie de l'Australie, l'ensemble de la partie occidentale de l'Australie, l'ACT, la Tasmanie, le Territoire du Nord et la partie sud de l'Australie. Une fois que le candidat a postulé pour les emplois répertoriés dans le RSMS, le poste sera ensuite vérifié par l'organisme de certification régional (RCB). Le devoir du RCB est de vérifier si le salaire proposé répond aux normes RSMS. Une fois toutes les procédures standard terminées, un visa sera initialement délivré pour deux ans. Liste des professions RSMS • Niveau de compétence 1 : Ce niveau requiert des diplômés ayant une expérience professionnelle de 5 ans. Toutes les professions de gestion et professionnelles sont prises en compte dans ce niveau de compétence. • Niveau de compétence 2 : Le diplôme est un diplôme avec 3 ans d'expérience professionnelle. • Niveau de compétence 3 : Tous les types de professions de technicien et de métier sont considérés sous ce niveau de compétence. Les candidats doivent présenter un certificat III comprenant une formation en cours d'emploi de deux ans. Un candidat peut profiter de cette opportunité en or après avoir été nommé par un employeur australien agréé. Si vous ne trouvez aucun employeur à recommander à ce moment-là, l'alternative serait de soumettre une manifestation d'intérêt via SkillSelect. Cette candidature intéressante sera examinée par les employeurs potentiels et les gouvernements des territoires dans le cadre du programme RSMS. Assurez-vous que l'EOI possède le niveau de compétence pertinent pour lequel vous avez l'intention de travailler. Un test d'éligibilité en anglais est obligatoire, le score doit être compris entre 6.0 et 7.0 dans les quatre composants. Le demandeur doit être âgé de moins de 50 ans. Si tous vos documents sont en place et que votre demande est approuvée par l'organisme de certification régional, la prochaine étape consistera à demander un visa de travail pour deux personnes en Australie. Pour résumer, suivez ces trois étapes rapides pour profiter de cette brillante opportunité. 1. Être approuvé par le comité régional de certification 2. Après quoi, vous serez nommé par un employeur australien agréé 3. Remplissez les 187 demandes de visa de sous-classe Besoin de plus d'informations sur cette opportunité en or pour l'Australie, contactez Y-Axis, le visa de confiance au monde et consultant en immigration.